美容師を楽しみながら、自分の時間も大切にできる働き方。
- 平日17時営業終了
- 技術売上40％還元
- 月給28万円～30.5万円を最大12か月保証
しっかり働きたい人もプライベートを大切にしたい人も。 Marsでは、自分に合った働き方を選べます。 中途採用 / 正社員
美容師スタイリスト
中途採用
正社員
美容師スタイリスト
「Beauty for Happy Life」
「わたしらしく、あなたらしく」
「仕事は楽しく、人生はもっと楽しく」
私たちが大切にしている言葉。
わたしたちには叶えたい夢がある。
ひとりでも多く、
この会社で働いてよかったと言ってもらいたい。
ただ、それだけです。
17:00
平日は17:00営業終了
40％＋10％
技術売上40％＋店販売上10％還元
28万〜30.5万円
中途スタイリスト給与保証
最大12か月
安心の給与保証期間
月8日＋有給休暇
しっかり休める環境
土日祝もOK
お休みを選択できます
仕事は楽しく、人生はもっと楽しく。
私たちが大切にしているのは、
美容師という仕事を長く楽しめる環境です。
仕事だけに追われる毎日ではなく、
自分の時間を大切にできる。
心に余裕があるからこそ、
お客様に丁寧に向き合える。
そして、頑張った分は
きちんと収入につながる。
働く時間も、やりがいも、どちらも大切にする。
美容師人生をもっと楽しく。
Marsは、これからも働き方を進化させていきます。
美容師をもっと楽しめる働き方。
Marsでは、基本マンツーマンでお客様を担当します。
一人ひとりのお客様としっかり向き合い、
お迎えからお見送りまで自分で担当をする。
ただ施術をこなすのではなく、
「またあなたにお願いしたい」と言っていただける。
そんな美容師本来の楽しさを、
大切にしています。
そして、働き方もひとつではありません。
しっかり働いて収入を増やしたい。
自分の時間を大切にしたい。
仕事もプライベートも楽しみたい。
それぞれが、自分に合った働き方を選べます。
基本はスタイリスト1人につき1枠。
自分のお客様には、自分でしっかり向き合う。
でも、困ったときは、自然に助け合う。
それぞれが自分の仕事に責任を持ちながら、
必要なときには支え合える。
一人ひとりが自立しながら、
チームとしてつながっている。
Marsは、そんなサロンでありたいと考えています。
Marsで働く6つの特徴
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- 給与制度
- 正社員でも技術売上の40％を給与に反映。
店販売上も10％還元します。
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- 就業時間
- 平日は8:30〜17:30勤務、営業は17時終了。
自分の時間を大切にできる働き方を実現しました。
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- 福利厚生・社会保険完備
- 社会保険完備。
産休・育休制度や各種手当も用意。
ダブルライセンス取得を応援する制度など、
長く働き続けられる環境づくりを進めています。
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- マンツーマンでの接客施術
- 基本は、最初から最後まで一人のお客様を担当。
一人ひとりのお客様としっかり向き合えるから、
長く通っていただけるお客様を増やしていけます。
※希望に応じてアシスタントをつけることも可能
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- バックオフィス機能
- スタイリストがお客様への施術に集中できるよう、バックオフィス機能を整えています。
サロンワーク以外の業務を会社がサポートします。
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- スキルアップ
- 着付けや技術講習、外部講師による勉強会、SNS集客セミナーなど、学べる機会を用意しています。
今ある経験を活かしながら、新しい技術や得意分野を増やしていくことができます。
STAFF INTERVIEW
- ［出身地］熊本県荒尾市
［出身校］久留米理容美容専修学校
［入社］ 2004年 中途入社 -
Mars international
松本 吉史YOSHIFUMI MATSUMOTO
専務取締役
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- 応募を決めたきっかけを聞かせてください
- 前職は全国展開する美容室に勤めていました。
出張も多く、いろいろな場所で美容師として働けたことは、とても良い経験でした。
ただ、30歳を目前にして「これからは一つの地域に根を張って、お客様と長く付き合える美容師になりたい」と考えるようになり、転職を決めました。
Marsを選んだ一番の理由は、お客様を大切にする考え方に共感したことです。
技術だけではなく、美容師としてどう働くか、どう生きていくか。
そこまで大切にしている会社だったことが、入社の決め手になりました。
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- 職場の雰囲気について聞かせてください
- 店舗によって雰囲気や個性は違いますが、共通しているのは、一人ひとりの働き方を尊重することだと思います。
スタイリストは基本的に、自分のお客様に自分でしっかり向き合います。
だからといって、一人で働いているわけではありません。
困ったときは自然に助け合う。
それぞれが自分の仕事に責任を持ちながら、必要なときには支え合える。
一人ひとりが自立しながら、チームとしてつながっている。
そんな距離感が、Marsらしいところだと思います。
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- この会社の魅力を教えてください
- 中途入社の方が、それまで積み重ねてきた経験や技術をきちんと尊重してもらえるところです。
私自身も中途入社なので、新しい会社に入るときの不安はよく分かります。
Marsでは「うちのやり方に全部合わせてください」ではなく、これまでの経験を活かしながら、新しい環境に馴染んでいくことができます。
もう一つは、働き方を変えることを怖がらない会社であること。
平日17時営業終了をはじめ、「美容師だから仕方がない」とされてきた働き方を、時代に合わせて少しずつ変えてきました。
私自身、長く美容業界にいるからこそ、その変化の大きさを感じています。
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- 仕事でのやりがいを教えてください
- やっぱり、お客様に喜んでいただけることですね。
私は2019年に経営に専念するため、サロンワークからは一度離れましたが、今でも家族や友人の髪を切ることがあります。
久しぶりにハサミを持っても、目の前の人が喜んでくれる瞬間はやっぱり嬉しいです。
今は、お客様からスタッフを褒めていただいたり、口コミで「またお願いしたい」と書いていただいたりすることが、自分のこと以上に嬉しく感じます。
スタッフが美容師という仕事を楽しんでいる姿を見ること。
今の私にとっては、それも大きなやりがいの一つです。
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- Marsは「どんな人」におすすめですか？
- 「美容師という仕事は好き。でも、仕事だけの人生にはしたくない」
そんな方には、ぜひ一度Marsを見てもらいたいです。
しっかり働いて収入を増やしたい方も、自分の時間を大切にしたい方も、その両方をバランスよく叶えたい方もいます。
働き方に一つの正解はありません。
また、
「次の転職を最後にしたい」
「これまでの経験を活かしたい」
「長く健康的に美容師を続けたい」
そんな方にも合う環境だと思います。
自分の仕事には責任を持つ。
でも、必要なときには仲間を頼れる。
美容師として自立しながら、チームにもつながっていたい。
そんな方には特に合うと思います。
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- 応募を検討されている方に一言お願いします
- 転職は大きな決断なので、ホームページだけで決める必要はないと思っています。
まずは一度、実際のサロンを見に来てください。
働いているスタッフの雰囲気や、お客様との距離感、サロンの空気は、実際に見てもらうのが一番分かりやすいです。
給与や休日、人間関係など、聞きにくいと思うことも遠慮なく聞いてください。
他のサロンと比較してから決めてもらっても大丈夫です。
「ここなら美容師を楽しみながら、自分らしく働けそう」
そう感じてもらえたら、そのときに応募していただければ嬉しいです。
マーズインターナショナルについて
- 1995年。 宝塚から始まりました。
-
いつも明るく元気に、笑顔いっぱいでいること。それは、ずっと変わらない私たちの大切な想いです。マーズが誕生したのは1995年7月。そう、阪神淡路大震災のあった年です。
被災地となった宝塚の地で、「この街を元気にしよう！」と胸に刻んで始めたのが、マーズインターナショナルなのです。
- 私たちの仕事は、 髪を整えることだけではありません。
-
私たちは、理美容室を髪を整えるだけの場所ではなく、
地域の方が気軽に立ち寄り、日常のコミュニケーションが生まれる場所にしたいと考えています。
「ここに来ると、なんだか元気になれる」
「自然と笑顔になれる」
「いつもの自分に戻れる」
Marsは、そんな場所でありたいと思っています。
「推しのライブがあるから、今日はちょっと特別に」
「旅行の前に、写真に残したくなる髪にしたい」
「久しぶりに友達に会うから、少し雰囲気を変えたい」
そんな日常のちょっとした楽しみから、
成人式や結婚式など、人生の大切な節目まで。
そして、いつものヘアメンテナンスや、
ご高齢の方への訪問カットまで。
私たちは、お客様のさまざまな人生の場面に関わることができます。
それこそが、地域に密着した理美容室だからこそできることだと考えています。
主役は、あくまでもお客様です。
私たちは技術と接客を通じて、
お客様が「元気に、笑顔に」なれるお手伝いをする。
単に髪をきれいにするだけではなく、
髪を通じて、お客様の人生を少し豊かにする。
笑顔で過ごせる毎日を支えていく。
それが、Marsの「Beauty for Happy Life」に込めた想いです。
福利厚生について
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- 家族手当
- 配偶者やお子さまがいるスタッフには、毎月家族手当を支給しています。ライフステージが変わっても、安心して働き続けられる環境づくりを大切にしています。
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- 産前産後・育児休業制度
- 産前産後休業・育児休業制度を整えています。
女性はもちろん、男性スタッフも育児休業を取得でき、ライフステージが変わっても美容師を続けやすい環境を目指しています。
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- 有給休暇
- 入社6か月後に10日付与。
勤続年数に応じて付与日数が増え、勤続6年6か月以上は年間20日が付与されます。
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- 美容アイテムをスタッフ価格で購入
- サロンで取り扱うヘアケア商品や美容機器などを、スタッフ価格で購入できます。自分で実際に使いながら、商品知識を深めることもできます。
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- ダブルライセンス応援制度
- 美容師から理容師へ、理容師から美容師へ。もう一つの国家資格取得にチャレンジするスタッフを支援しています。ダブルライセンスを取得することで、仕事の幅や将来の選択肢をさらに広げることができます。
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- 社内認定講師制度
- 経験や得意な技術を、後輩や仲間に伝えることもキャリアのひとつ。社内講習の講師として認定されたスタッフには、講師手当を支給しています。
-
- 外部講師によるセミナー
- 社内だけでなく、外部講師を招いた講習や勉強会も開催しています。自分の興味や目標に合わせて、新しい技術や知識を学ぶことができます。
代表からのメッセージ
仕事は楽しく、人生はもっと楽しく。
代表取締役
角 昌司 Masashi Sumi私たちは、
「仕事は楽しく、人生はもっと楽しく。」
という考えを大切にしています。
美容師・理容師という仕事は、人を笑顔にできる素敵な仕事です。だからこそ、この仕事を好きな人が、長く楽しみながら続けられる会社でありたいと思っています。
Marsでは、平日17時営業終了をはじめ、理美容業界で「当たり前」とされてきた働き方を少しずつ見直してきました。
しっかり働いて、しっかり収入を得る。
そして、自分の時間も大切にする。
仕事か、プライベートか。
どちらかを諦める必要はない。
働き方にも、一つの正解はありません。
それぞれが自分に合った働き方を選べる会社でありたいと考えています。
そして、
働く人がHappyであることが、
お客様のHappyにもつながっていく。
それも、Marsが大切にしている
「Beauty for Happy Life」です。
昔からの良い部分は残しながら、
変えた方がいいものは、ためらわず変えていく。
「Marsで働いてよかった」
「美容師・理容師を続けてきてよかった」
そう思ってもらえる会社を、これからもつくっていきます。
募集要項
| 募集職種名 | 美容師 / スタイリスト |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 必須・優遇資格 | 美容師免許をお持ちの方 スタイリスト経験のある方 ※経験年数・ブランク期間は問いません。 |
| 勤務地 | ■Mars soleil 宝塚駅前店 [マーズ ソレイユ ] 〒665-0842 兵庫県宝塚市川面５丁目２−４ ■Mars enak hair [マーズ エナック ヘアー] 〒665-0835 兵庫県宝塚市旭町2丁目6-21 ■mars soleil lamode [マーズ ソレイユ ラモード] 〒665-0874 兵庫県宝塚市中筋６丁目１２－１ ■Mars natur [マーズ ナチュール] 〒665-0874 兵庫県宝塚市中筋２丁目６－８ ■Mars 山本丸橋店 [マーズ ヤマモトマルハシテン] 〒665-0815 兵庫県宝塚市山本丸橋２丁目１３３－１ |
| 勤務時間 | ■営業時間 平日 ：9：00～17：00 土日祝：9：00～18：00 ※カット最終受付 平日 ：16：00 土日祝：17：00 ■勤務時間 平日 ：8：30～17：30 土日祝：8：30～18：30 ※営業前準備・朝礼、営業後の片付け・終礼を含みます。 |
| 給与 | 基本給＋歩合給＋各種手当 技術売上 × 40％ 店販売上 × 10％ 中途スタイリスト給与保証 月8日休み：月給28万円 月6日休み：月給30.5万円 保証期間：最大12か月 ※給与保証終了後は、基本給＋歩合給＋各種手当にて支給 ※保証期間の延長は状況により相談可能 |
| 賞与 | 業績に応じて支給 |
| 休日 | 公休：月8日 ※土日祝のお休みも選択可能 年次有給休暇 入社6か月後：10日付与 勤続6年6か月以上：20日付与 |
| 待遇・福利厚生 | ■待遇・福利厚生 ・交通費支給（月2万円まで） ・社会保険完備 健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ・家族手当 配偶者：月10,000円 子ども1人につき：月5,000円 ・産前産後休業・育児休業制度 ・ウィッグ貸出制度 ・ダブルライセンス取得応援制度 ■キャリア実績 ・代表制度（過去実績１件） ・FC制度（過去実績５件） ・独立支援制度（過去実績１件） ・業務委託制度（現在16名在籍） |
| 契約期間・ 試用期間 |
試用期間：6か月 ※試用期間中も社会保険に加入します。 ※給与・その他の労働条件に変更なし |
| 転勤 | 店舗異動：原則なし ※本人の希望やキャリア形成などにより、相談のうえ店舗異動を行う場合があります。 |